期待なんてしてるからくすぶってるんじゃないの。
期待っていうのは、自分の基準で他者に求めること、で
それが自己中心的であることは言うまでもなくって、
(だから、「期待」が有効に機能するときには、
その基準が、共有されているときだと思う。
そこでの期待は、相手の重要さを認めている、という
ポジティブな励ましになる。
信頼されている上司から部下への期待だとか。
逆に、自分からの期待が空回っているんだとしたら、
その基準の妥当性の吟味と、共有のコミュニケーションが
必要だと思う)
さらに、「待」っていう受身の姿勢からして、人のせいにしてる気がするし、
満足っていうのは、いつも期待からの減点法になってしまってネガティブなんだもの。
(もうちょっというと、基準なんてものは、そもそも持たないほうがいい
と思っているんだけど、この話はまた今度。)
期待するより、引き受けること、働きかけること、貢献すること、
希望を持つこと、夢を持つこと